تنفيذ دورات في مجال التدريب الإداري والمهني للموظفين من القطاعين الحكومي والخاص
الشارقة، الإمارات العربية المتحدة
سلام محمد
أعلنت غرفة تجارة وصناعة الشارقة عن اعتماد مركز الشارقة للتدريب والتطوير بالغرفة كمركز رسمي على مستوى الدولة مؤهل للتدريب الإداري والمهني، وذلك عقب حصوله على شهادة تدريب معتمدة من قبل هيئة الشارقة للتعليم الخاص، والتي تتيح للمركز بموجبها إمكانية تنفيذ دورات وورش عمل في مجال التدريب الإداري والمهني للموظفين من القطاعين الحكومي والخاص.
ويأتي حصول مركز الشارقة للتدريب والتطوير على هذه الشهادة كإنجاز مميز يؤكد جودة وكفاءة البرامج والدورات التدريبية التي يقدمها المركز بهدف المساهمة في رفع كفاءة الجهاز الوظيفي في القطاعين العام والخاص وتزويده بالمهارات والمؤهلات العلمية.
تطوير رأس المال البشري
وهنأ سعادة عبد الله سلطان العويس رئيس مجلس إدارة غرفة تجارة وصناعة الشارقة، موظفي المركز على هذا الإنجاز، مؤكداً حرص الغرفة على تطوير كفاءة ومهارات الموظفين في مختلف التخصصات للوصول إلى التميز الوظيفي بالتنسيق مع مركز الشارقة للتدريب والتطوير أحد المؤسسات العاملة تحت مظلة الغرفة، وذلك انطلاقاً من استراتيجية وأهداف الغرفة الرامية إلى نشر ثقافة الجودة المؤسسية ضمن مختلف القطاعات، وتطبيق أفضل الممارسات العلمية والعملية في تنمية الكوادر البشرية وترسيخ الابتكار والإبداع في بيئات العمل، تحقيقاً للرؤى التنموية السامية لصاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة وتوجيهاته المستمرة بتسخير كافة الجهود اللازمة لتطوير رأس المال البشري كونه الاستثمار الأمثل للمجتمعات.
خيار استراتيجي
وأشار سعادة العويس إلى أن التدريب المهني يعتبر إحدى أهم وسائل تطوير رأس المال البشري التي يعتمد عليها في رفع مستوى الكفاءة الوظيفية للموظفين إذ يعتبر التدريب والتطوير بمفهومه الحديث إطار عمل متكامل وخياراً استراتيجياً في منظومة وتنمية الموارد البشرية التي تسعى لتحقيقها دولة الإمارات من أجل مواكبة التحديات المتمثلة في متطلبات العمل المتغيرة على اعتبار أن التدريب يؤدي إلى نقل المعرفة الفنية والعملية بطريقة تمكن الموظف من مواجهة أي تحديات يفرضها التسارع المعرفي ضمن بيئة العمل، وانطلاقاً من ذلك تسعى غرفة تجارة وصناعة الشارقة عبر مركز الشارقة للتدريب والتطوير إلى المساهمة في منح الموظفين فرص تطويرية من خلال تقديم أفضل أشكال التدريب والتي تساهم في تنمية مهارات الموظف في جميع الجوانب الإدارية والمهنية والعلمية.
دورات تدريبية عالمية
من جانبها أكدت مريم سيف الشامسي مساعد المدير العام لقطاع خدمات الدعم حرص الغرفة على استثمار كافة الإمكانيات لتدريب وتأهيل الكوادر العاملة وشركاء الغرفة من الأعضاء المنتسبين لقطاع الأعمال وكذلك في الأجهزة والدوائر الحكومية من خلال إعداد برامج ودورات وفق أعلى المستويات العالمية تتناسب وطاقات وإبداعات العاملين في مختلف المجالات وتواكب التطلعات وكل ما هو جديد ومستحدث في مجالات التدريب والتأهيل التي تسهم في الارتقاء بمستويات الكفاءة الوظيفية وتساعد على إعداد قيادات واعدة في الأعمال تستطيع تحقيق النجاح والوفاء باحتياجات ومتطلبات إدارية وفنية.
مواصلة التميز
وأوضحت مريم سيف الشامسي إلى أن نيل هذه الشهادة تمثل دافعاً لبذل المزيد من الجهد والعمل ليواصل مركز الشارقة للتدريب والتطوير تقديم برامج وورش تدريبية معتمدة عالمياً، ويعزز مكانته كمركز تدريبي رائد في المنطقة، في مجال تقديم أحدث البرامج العلمية لرفع كفاءة الموظفين العاملين في مختلف القطاعات ولا سيما في القطاع الاقتصادي، وذلك بهدف خدمة مجتمع الأعمال عبر المساهمة في تطوير أدائه بما يُعزّز البيئة التنافسية لإمارة الشارقة، لافتة إلى أن البرامج التدريبية التي يقدمها المركز يتم تطويرها بشكل مستمر بالتعاون مع عدد من الجهات الأكاديمية المختلفة بالدولة لوضع مساقات تدريبية متطورة تحقق الأهداف المرجوة.
